大通互惠 曾瑞宏荣膺长泰县首届“漳州工匠”称号
大通互惠
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2020-05-15
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        根据漳工〔2019〕188号文件《关于公布首届“漳州工匠”选树认定名单的通知》,大通互惠集团有限公司铸造总工程师曾瑞宏荣膺长泰县首届“漳州工匠”称号。

县委常委、统战部部长、工会主席刘丰泰为曾瑞宏(左三)颁发证书

首届“漳州工匠”荣誉证书


        曾瑞宏,中国台湾,毕业于台北工专矿冶工程科金属工业组(现台北科技大学),从事铸造行业30多年,具备丰富的铸造工艺设计及实践经验基础,始终专注于铸造前沿领域技术的研发。先后在台湾进轮汽车工业、美国纽曼阀门公司等知名公司任职,专业从事奥迪发动机、高端阀门开发与铸造;2015年至今任大通互惠集团铸造公司总工程师,2016年获评福建省引进高层次人才,2018年获评福建省劳动模范等荣誉称号。

        曾瑞宏专业从事汽车发动机、高端工业阀门等前沿高精密铸件开发制造,具备丰富的铸件生产线工艺、新材料开发应用实践经验和理论知识,致力于推动传统铸造工业创新发展,填补行业空白。

        入行以来,曾瑞宏完成了3种新材质的研发,其中“超低温不锈钢材料的研发与应用”,打破了国外对此材料的垄断,获得了国家专利;另外“高强度,高韧性低合金耐磨钢新材料的开发与应用”“适用于高寒地区的高强度低合金耐热铸钢材料开发与应用”已经在公示阶段。参与了国家标准“工业阀门用镍和镍合金铸件技术条件”的制定。引进并编译了,包括“设计工程师用不锈钢”以及“铸造工程师参考图表与数据”等十数本专业书籍。在全国性专业会议、专业杂志发表了“高性能三相不锈钢的开发与应用”等四十余篇论文。在企业内部曾瑞宏始终保持每周2-3小时的培训时间,用以培养企业坚强的技术团队,为未来企业发展打下坚实的基础。

        作为阀门铸造领域的佼佼者,曾瑞宏始终专注于铸造前沿领域技术的研发,具备20多年的铸造工艺设计及实践经验基础。先后主持了《铸钢用脱氧剂之研究与适用性》、《AOD精炼和夹杂物对铸件性质的影响》、《低碳12%铬合金铸钢的生产研究》、《铸钢件中线收缩问题的探讨》、《铸件中的孔洞成因与防治》、《如何以氧化铁解决含氮树脂砂的表面与次表面气孔》、《自硬性砂模铸件缺陷排除》等20多项行业重点项目研究,并融入到企业技术创新工作中。自2015年入闽受聘于大通互惠集团,通过引入行业先进铸造工艺,打造铸造技术团队,主持完成集团绿色、智能、高效铸造生产线建设,为大通阀门铸造产业发展提供了强有力的支撑。


        入职大通后,曾瑞宏无私分享自己近30年的专业知识与经验,为企业员工授课、组织考试,帮助更多年轻人成长,便是这一理念的实践。期间,他提出技术人员“充电”机制,“每周为核心技术人员提供至少三小时的培训,涵盖铸件工艺与材料等基础知识,每个月进行一次专项理论考试。在每次上课之前,他都要花上几周时间准备课件,并为学员推荐专业书目。同时,曾瑞宏还将他珍藏在办公室书柜里的书籍,面向全公司技术人员开放,供他们借阅。从2016年1月至今,“充电”机制已持续了三年多。曾瑞宏总工希望,能够将考试成绩与日常考核挂钩,从而增强技术人员自我“充电”的积极性,在公司内营造了不断学习充电的企业文化氛围。

        在荣誉面前,他将成长的机会让给年轻人,在公司技术人员涉及论文发布、专利技术编写过程中,他利用下班时间,每一篇都亲自指导修改,而在署名时却要求不要加上他的名字。因此,作为公司铸造总工的曾瑞宏先生,却没有一件专利成果上署明他的名字,每当提及这个问题,他总是说,再多的荣誉对于他可有可无,可是对于年轻人却是需要积累的过程,他更愿意是他们铸造导师,不断帮助他们成长。

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大通互惠 曾瑞宏荣膺长泰县首届“漳州工匠”称号
访问数:42      日期:2020-05-15      来源:大通互惠      分享到:
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        根据漳工〔2019〕188号文件《关于公布首届“漳州工匠”选树认定名单的通知》,大通互惠集团有限公司铸造总工程师曾瑞宏荣膺长泰县首届“漳州工匠”称号。

县委常委、统战部部长、工会主席刘丰泰为曾瑞宏(左三)颁发证书

首届“漳州工匠”荣誉证书


        曾瑞宏,中国台湾,毕业于台北工专矿冶工程科金属工业组(现台北科技大学),从事铸造行业30多年,具备丰富的铸造工艺设计及实践经验基础,始终专注于铸造前沿领域技术的研发。先后在台湾进轮汽车工业、美国纽曼阀门公司等知名公司任职,专业从事奥迪发动机、高端阀门开发与铸造;2015年至今任大通互惠集团铸造公司总工程师,2016年获评福建省引进高层次人才,2018年获评福建省劳动模范等荣誉称号。

        曾瑞宏专业从事汽车发动机、高端工业阀门等前沿高精密铸件开发制造,具备丰富的铸件生产线工艺、新材料开发应用实践经验和理论知识,致力于推动传统铸造工业创新发展,填补行业空白。

        入行以来,曾瑞宏完成了3种新材质的研发,其中“超低温不锈钢材料的研发与应用”,打破了国外对此材料的垄断,获得了国家专利;另外“高强度,高韧性低合金耐磨钢新材料的开发与应用”“适用于高寒地区的高强度低合金耐热铸钢材料开发与应用”已经在公示阶段。参与了国家标准“工业阀门用镍和镍合金铸件技术条件”的制定。引进并编译了,包括“设计工程师用不锈钢”以及“铸造工程师参考图表与数据”等十数本专业书籍。在全国性专业会议、专业杂志发表了“高性能三相不锈钢的开发与应用”等四十余篇论文。在企业内部曾瑞宏始终保持每周2-3小时的培训时间,用以培养企业坚强的技术团队,为未来企业发展打下坚实的基础。

        作为阀门铸造领域的佼佼者,曾瑞宏始终专注于铸造前沿领域技术的研发,具备20多年的铸造工艺设计及实践经验基础。先后主持了《铸钢用脱氧剂之研究与适用性》、《AOD精炼和夹杂物对铸件性质的影响》、《低碳12%铬合金铸钢的生产研究》、《铸钢件中线收缩问题的探讨》、《铸件中的孔洞成因与防治》、《如何以氧化铁解决含氮树脂砂的表面与次表面气孔》、《自硬性砂模铸件缺陷排除》等20多项行业重点项目研究,并融入到企业技术创新工作中。自2015年入闽受聘于大通互惠集团,通过引入行业先进铸造工艺,打造铸造技术团队,主持完成集团绿色、智能、高效铸造生产线建设,为大通阀门铸造产业发展提供了强有力的支撑。


        入职大通后,曾瑞宏无私分享自己近30年的专业知识与经验,为企业员工授课、组织考试,帮助更多年轻人成长,便是这一理念的实践。期间,他提出技术人员“充电”机制,“每周为核心技术人员提供至少三小时的培训,涵盖铸件工艺与材料等基础知识,每个月进行一次专项理论考试。在每次上课之前,他都要花上几周时间准备课件,并为学员推荐专业书目。同时,曾瑞宏还将他珍藏在办公室书柜里的书籍,面向全公司技术人员开放,供他们借阅。从2016年1月至今,“充电”机制已持续了三年多。曾瑞宏总工希望,能够将考试成绩与日常考核挂钩,从而增强技术人员自我“充电”的积极性,在公司内营造了不断学习充电的企业文化氛围。

        在荣誉面前,他将成长的机会让给年轻人,在公司技术人员涉及论文发布、专利技术编写过程中,他利用下班时间,每一篇都亲自指导修改,而在署名时却要求不要加上他的名字。因此,作为公司铸造总工的曾瑞宏先生,却没有一件专利成果上署明他的名字,每当提及这个问题,他总是说,再多的荣誉对于他可有可无,可是对于年轻人却是需要积累的过程,他更愿意是他们铸造导师,不断帮助他们成长。

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